省委全面依法治省委員會辦公室日前出臺《甘肅省法治建設(shè)平時考評工作辦法》，首次在全省范圍內(nèi)以制度形式確定了法治建設(shè)平時考核考什么、如何考、考核結(jié)果如何用，樹立法治建設(shè)考核更加重視日常、注重平時的鮮明導(dǎo)向。

具體到考什么，《辦法》明確，法治建設(shè)平時考評對象為省級國家機(jī)關(guān)有關(guān)單位、省直各部門，省屬事業(yè)單位、國有企業(yè)、省屬群團(tuán)組織以及各市（州）黨政領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部以及部分中央在甘單位，通過開展平時考核，及時了解領(lǐng)導(dǎo)班子推進(jìn)法治建設(shè)的總體情況和領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法用法、依法履職的日常表現(xiàn)，重點(diǎn)評價深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平法治思想、遵守法律法規(guī)、承擔(dān)法治建設(shè)重大任務(wù)等表現(xiàn)。

針對怎么考，《辦法》明確，我省堅(jiān)持定性與定量相結(jié)合，區(qū)分不同類別考評對象點(diǎn)，動態(tài)完善法治建設(shè)平時考核工作指標(biāo)，通過法治督察、問題核查、法治調(diào)研、學(xué)法考試、問卷調(diào)查、提交資料等6種方式綜合開展，注重評價法治建設(shè)質(zhì)效，力求考評結(jié)果公正、客觀。打造法治建設(shè)考評工作信息化平臺，采取信息化手段開展日常工作監(jiān)測、信息自動歸集、案例主動抓取、情況互動溝通，提升考評工作智能化水平，簡化工作流程。

《辦法》同時明確了考核結(jié)果如何用。我省將積極推動平時考評結(jié)果在干部選拔任用、教育培養(yǎng)、管理監(jiān)督中充分體現(xiàn)，建立領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部法治建設(shè)平時考評檔案，考評結(jié)果可以作為領(lǐng)導(dǎo)班子年度考核和法治建設(shè)年度考評綜合評價的重要依據(jù)；省委全面依法治省辦及時對平時考評情況進(jìn)行分析，向省委全面依法治省委員會提出加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部法治建設(shè)意見建議。

省委全面依法治省辦相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹，此前，我省法治建設(shè)考評工作主要是由省委全面依法治省辦牽頭每年進(jìn)行一次集中考評。《辦法》的出臺，能夠加強(qiáng)省委依法治省辦對各市州和省直各部門法治建設(shè)平時工作的了解和掌握，更好發(fā)揮法治建設(shè)績效考評的“指揮棒”“風(fēng)向標(biāo)”作用，進(jìn)一步靠實(shí)工作責(zé)任，在提效能促發(fā)展上見真章。（記者崔亞明）